2022入户惠州或将零门槛 惠州落户入户全攻略2022 惠州入户流程惠东入户要什么条件

入户惠州，幸福指数和当地人相同，享有同等的福利待遇，是每一个新惠州人的期望。入户惠州能给生活在惠州的人们更加多的感和幸福感。流程： 申请：申请人向有关业务窗口提出申请并提交申请材料； 受理：受理人核验申请材料，当场作出受理决定； ）申请人符合要求且材料齐全、格式规范的，予以受理； ）申请人不符合申请资格或材料不齐全、格式不规范的，受理人不予受理，出具《不予受理通知书》； ）因资料不全或格式不规范不予受理的，受理人还应一次性告知欠缺的材料或正确的格式； ）申请人材料不符合要求但可以当场更正的，退回当场更正后予以受理； 审核：符合申请条件的，予以审核通过；不符合申请条件的，予以审核不通过； 审批； 通知当事人领取审批结果，或直接将审批结果邮寄当事人。
购买商品房落户；2016年11月21日《惠州市**关于印发惠州市进一步推进户籍制度改革实施方案的通知》(惠府〔2016〕169号)之前(含当天)，在我市范围内购买商品房(含二手房)，已办理房产证、不动产权证、银行按揭购房凭证的，本人及共同居住生活的直系亲属可以申请迁入居住地常住**。

随军家属入户；驻惠、文职、士官，符合有关随军条件规定的，经师(旅)级以上单位政治机关批准，其配偶、未婚子女可申请随军迁入本市居民常住**。军人安置入户；符合安置规定并安置在本市(县、区)的转业、转业士官、复员退伍军人，其本人及配偶、未婚子女可以在居住地申请迁入本市居民常住**。招(调)干调任、调动入户；经公招、公选或经省、市、县(区)组织、人力资源和社会**部门批准正式录(聘)用、调任、转任、调动到本市机关、团体、事业单位、国有企业的工作人员，其本人及其配偶、未婚子女可迁入本市居民常住**。

人才引进落户:应届普通全日????制大专及以上*(含暂缓业)高校毕业生往届大专及以上*毕业人员(承认的非全日制教育*人员年龄在45周岁以下)和技能型人才，已与辖县内引进单位签订劳动合同，并连续缴纳3个月以上的。稳定居住业落户;在辖区有合法稳定住所(含租赁)，居住满2年(连续办理居住登记2年或以上)，连续业满2年或连续满2年。购买商品房落户;2016年11月21日《惠州市关于印发惠州市进一步推进户籍制度改革实施方案的通知》(惠府[2016]169号)之前，在我市范围内购买商品房(含二手房)，已办理房产证、不动产权证、银行按揭购房凭证的，本人及共同居住生活的直系亲属可以申请迁入居住地常住**,投靠落户;投靠：配偶有本市居民常住**、有合法稳定住所为条件。父母投靠子女：子女有本市居民常住**、有合法稳定住所，并与子女共同生活为条件，可申请迁入本市居民常住**。子女投靠父母：未婚子女：以父(母)有本市居民常住**、有合法稳定住所，并与父(母)共同生活为条件，可申请迁入本市居民常住**；已婚子女：以父(母)身边无子女并与父(母)共同居住生活、照顾父(母)为条件，可申请迁入本市居民常住**其他落户方式;招（调）干落户：经公招、公选或经省、市、县(区)组织、人力资源和社会**部门批准正式录(聘)用、调任、转任、调动到本市机关、团体、事业单位、国有企业的工作人员，其本人及其配偶、未婚子女可迁入本市居民常住**。政策性安置：根据、省及本地区政策要求，符合安置条件的，可以申请迁入**。随军家属：符合随军条件的家属，可申请将**迁移至服役地所在城市。

引进人才入户:引进人才入户是指我区用人单位(机关事业单位招录除外)从市外引进*型人才、**技术人才和技能型人才，并依程序办理户籍迁入等事项。符合下列条件之一的,经区人力资源社会**部门、区门资料核准,可按规定申请引进人才入户审批:惠城区设街道办地区：本科以上*，与惠城区引进单位签订1年及以上劳动合同、引进单位为其连续缴纳社会保险的往届毕业人员，且引进单位为其连续缴纳社会保险6个月以上(含申请当月，不得含补记录);具有地级以上市相关部门认证的初级(年龄男50周岁、女45周岁以下)及以上**技术资格，且与惠州市引进单位签订1年及以上劳动合同、引进单位为其连续缴纳社会保险的**技术人才，引进单位为其连续缴纳社会保险6个月以上(含申请当月，不得含补记录);具有中级(年龄限45周岁以下)及以上技工职业资格，且与惠州市引进单位签订1年及以上劳动合同、引进单位为其连续缴纳社会保险的技能型人才，引进单位为其连续缴纳社会保险6个月以上(含申请当月，不得含补记录)马安镇、横沥镇、三栋镇、汝湖镇和芦洲镇：具有大专(年龄限45周岁以下)及以上*或取得非全日制本科(年龄限45周岁以下)以上*，且与惠城区引进单位签订1年及以上劳动合同、引进单位为其连续缴纳社会保险的往届毕业人员，且引进单位为其连续缴纳社会保险3个月以上(含申请当月，不得含补记录)。具有地级以上市相关部门认证的初级(年龄男50周岁、女45周岁以下)及以上**技术资格，且与惠州市引进单位签订1年及以上劳动合同、引进单位为其连续缴纳社会保险的**技术人才，引进单位为其连续缴纳社会保险6个月以上(含申请当月，不得含补记录)，引进单位为其连续缴纳社会保险3个月以上(含申请当月，不得含补记录)。具有中级(年龄限45周岁以下)及以上技工职业资格，且与惠州市引进单位签订1年及以上劳动合同、引进单位为其连续缴纳社会保险的技能型人才，引进单位为其连续缴纳社会保险3个月以上(含申请当月，不得含补记录)。
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